A felajánlott közfoglalkoztatás elfogadása szempontjából milyen esetekben megfelelő a munkahely?

Válasz

A munkahely akkor megfelelő, ha

• egészségi állapota szerint az álláskereső a munka elvégzésére alkalmas,
• a várható kereset az álláskeresési járadék összegét, illetőleg - amennyiben az álláskeresési járadék összege a kötelező legkisebb munkabérnél alacsonyabb - a kötelező legkisebb munkabér összegét eléri,
• a munkahely és a lakóhely közötti naponta - tömegközlekedési eszközzel - történő oda- és visszautazás ideje a három órát, illetve tíz éven aluli gyermeket nevelő nő és tíz éven aluli gyermeket egyedül nevelő férfi álláskereső esetében a két órát nem haladja meg,
• az álláskereső foglalkoztatása munkaviszonyban történik.

Vissza a GYIK-hez.

Menü

• Hírek, aktualitások
• Gazdaságélénkítő programok
• Jogszabályok, fogalomtár
• Tájékoztatók, kiadványok
• Dokumentumok, határidők
• Statisztika, kutatások
• Szociális szövetkezetek
• Képzések
• Szolgáltatások
• Pályázatok

• Gyakran ismételt kérdések

• Közfoglalkoztatók

• Értékesítési helyek

Navigáció

• Vissza az oldal tetejére
• Vissza a főoldalra
• Ugrás a teljes nézetre
• Közfoglalkoztatottaknak I
• Közfoglalkoztatóknak I
• English
• Deutsch
• Pусский
• Impresszum
• Adatvédelmi tájékoztató
• Technikai információk
• Sajtó
• Kapcsolat